為進一步加強公司人才隊伍建設，首信學院根據《首信公司青年骨干訓練營章程》和公司戰略發展需要，以經受鍛煉、積累經驗、提高素質、增長才干為目的，正式啟動公司2014年度青訓營人才選拔工作。

    11月28日上午，由16個業務中心和部門推薦的44名青年骨干員工（含外地骨干員工4名）在大運村總部一層首信學院教室參加了2014年度青訓營人才選拔第一輪筆試。本次筆試聯合第三方測評機構展開，重點考察青年骨干員工對公司業務、企業文化的了解以及員工的基礎素質和發展潛力。筆試現場實到員工40名，4名外地員工采取視頻監考方式進行。所有應考人員均嚴格遵守考試紀律，按時完成考試。根據選拔規則，通過考試的青年員工將會進入下一輪小組面試環節。